Η ελληνική οικονομία αντιμετωπίζει σημαντικές ελλείψεις σε εργατικό δυναμικό, ιδιαίτερα σε κλάδους όπως η γεωργία, οι κατασκευές και ο τουρισμός. Για την κάλυψη αυτών των αναγκών, η ελληνική πολιτεία έχει θεσπίσει τη διαδικασία της μετάκλησης εργαζομένων από τρίτες χώρες, επιτρέποντας σε εργοδότες να προσλαμβάνουν αλλοδαπούς εργαζόμενους νόμιμα. Η διαδικασία αυτή ρυθμίζεται κάθε χρόνο μέσω ΦΕΚ, το οποίο καθορίζει τον ανώτατο αριθμό επιτρεπόμενων προσλήψεων.
Τι είναι η Μετάκληση Εργαζομένων και γιατί είναι Σημαντική
Η μετάκληση είναι η διαδικασία μέσω της οποίας εργοδότες στην Ελλάδα μπορούν να προσλάβουν πολίτες τρίτων χωρών για να καλύψουν κενές θέσεις εργασίας. Ο στόχος είναι να διατηρηθεί η βιωσιμότητα και η ανάπτυξη των επιχειρήσεων, ιδιαίτερα σε κλάδους που παρουσιάζουν έλλειψη εγχώριου εργατικού δυναμικού.
Για το 2025, σύμφωνα με το ΦΕΚ 10203/30.12.2024, έχει καθοριστεί ανώτατος αριθμός 89.290 θέσεων εργασίας για πολίτες τρίτων χωρών. Οι θέσεις αυτές κατανέμονται σε:
- Εξαρτημένη εργασία: 41.670 θέσεις
- Εποχιακή εργασία: 45.620 θέσεις
- Απασχόληση υψηλής ειδίκευσης: 2.000 θέσεις
Η μετάκληση επιτρέπει στις επιχειρήσεις να καλύψουν τις ανάγκες τους χωρίς καθυστερήσεις, ενώ παρέχει στους εργαζομένους τη δυνατότητα να εργαστούν νόμιμα στην Ελλάδα με πλήρη εργασιακά δικαιώματα.
Ποιες είναι οι Προϋποθέσεις για τη Μετάκληση
Οι εργοδότες που επιθυμούν να προσλάβουν εργαζόμενους μέσω μετάκλησης πρέπει να πληρούν συγκεκριμένα κριτήρια:
- Υπογραφή ετήσιας σύμβασης εργασίας με κατώτατο μεικτό μισθό 830 ευρώ
- Εκκαθαριστικό σημείωμα φόρου εισοδήματος με ακαθάριστα έσοδα τουλάχιστον 22.000 ευρώ για φυσικά πρόσωπα ή 60.000 ευρώ για επιχειρήσεις
- Απόδειξη συνάφειας της ειδικότητας του εργαζόμενου με τη δραστηριότητα της επιχείρησης
Ποιες Θέσεις Καλύπτονται μέσω Μετάκλησης
Οι ειδικότητες που επιτρέπεται να καλυφθούν μέσω της διαδικασίας μετάκλησης περιλαμβάνουν:
- Ανειδίκευτοι εργάτες γεωργίας, κτηνοτροφίας και υλοτομίας
- Εργάτες οικοδομών και κατασκευών
- Εργάτες εργοστασίων και βιομηχανιών τροφίμων
- Καθαριστές ξενοδοχείων και γραφείων
- Οικιακοί βοηθοί και φροντιστές ηλικιωμένων
- Προσωπικό στον χώρο της εστίασης (βοηθοί κουζίνας, παρασκευαστές φαγητών)
Η Υπηρεσία του Δικηγορικού Γραφείου Σιντόρης & Συνεργάτες στην Ηγουμενίτσα
Το Δικηγορικό Γραφείο Σιντόρης & Συνεργάτες, με έδρα την Ηγουμενίτσα, ειδικεύεται στη νομική διαχείριση της διαδικασίας μετάκλησης εργαζομένων. Διαθέτοντας πολυετή εμπειρία στον τομέα του μεταναστευτικού και εργασιακού δικαίου, προσφέρουμε υπηρεσίες υψηλού επιπέδου στις περιοχές Θεσπρωτία, Κέρκυρα και Πρέβεζα.
Η ομάδα μας αναλαμβάνει:
- Τη σύνταξη και υποβολή των απαιτούμενων εγγράφων
- Την επικοινωνία με τις αρμόδιες αρχές για την επιτάχυνση της διαδικασίας
- Τη νομική εκπροσώπηση των πελατών μας
- Την παροχή συμβουλών για την επιλογή της κατάλληλης ειδικότητας και προσωπικού
Η διαδικασία της μετάκλησης μπορεί να φαίνεται πολύπλοκη, αλλά με τη σωστή καθοδήγηση γίνεται εύκολη και γρήγορη.
Γιατί να Επιλέξετε το Δικηγορικό Γραφείο Σιντόρης & Συνεργάτες
- Εξειδίκευση στο μεταναστευτικό και εργασιακό δίκαιο
- Ταχύτητα και αξιοπιστία στην ολοκλήρωση της διαδικασίας
- Εκτεταμένο δίκτυο συνεργατών για άμεσες λύσεις
- Υποστήριξη σε κάθε στάδιο της διαδικασίας
Αν είστε εργοδότης και επιθυμείτε να προσλάβετε εργαζόμενους μέσω μετάκλησης, το Δικηγορικό Γραφείο Σιντόρης & Συνεργάτες είναι η ιδανική επιλογή για εσάς.
Για περισσότερες πληροφορίες, επισκεφθείτε το Sintorislaw.gr ή επικοινωνήστε με την ομάδα μας στην Ηγουμενίτσα στην Γρ. Λαμπράκη 29.
